第496章 底层医师的辛酸，叶茹的小要求（1/3）

“院长，我们当医生的不是神，也是凡，也需要养家糊。最新地址发送任意邮件到 ltx Sba@gmail.ㄈòМ 获取中医科室最近两个月被鹤院长打压得很厉害。再加上调来的那个康自全瞎指挥，甚至我怀疑他就是故意把中医科室的名声搞坏，把病赶走。

我们上个月拿到手的钱，就一点基本工资，提成、奖金什么的几乎没有。

在魔都这座高消费的城市，我们得生存啊！

罗医师是个老实，一家老小等着他的工资吃饭，他却不吭声，更是从不肯动歪脑筋。

大概十几天前，我无意间听到他躲在洗手间接听家的电话。这才知道他家已经撑不下去了。就连孩子生病住院的钱都要找借。

于是我就想了这么个主意。

来治疗的病，不管是否需要，都让他们做一两个中等费用的检查。至少能让大伙的子好过一点。”

唐政远说到这些事时，声音几度哽咽。

听得李权一阵心酸。

后面的胡月儿更是已经红着眼睛，悄悄抹着泪水。

大家都是年轻，基本上都是外地。

凭着一腔孤勇，跑到魔都打拼。

只要不是家里有矿，那就免不了为一三餐，为房租发愁。

说得不好听点，医生听上去是个体面、高薪的职业。

但是这一行，旱的旱死，涝的涝死。

赚大钱的都是高层。

搞行政工作的就不说了，但凡手里有点权力的，至少混个温饱没问题。

当护士的收与级别、科室挂钩。

当医生的收同样如此。不过医生的收构成更复杂。

首先，医生有着开方权，这个其实就是一个增加收的权力。

但是呢，主治医师以下，不管是住院医生、管床医生还是别的医生，只要你的级别低于主治，那么收就高不了。

除非像李权这种，牛b到炸。

不过这种毕竟是个例。

更多的普通住院医师，规培医师，都是含着泪过子。又苦又累，工资低，风险还高。

只有熬到主治以上，才算熬出了。

如果能达到副主任级别，收就比较滋润了。

至于更高一级的主任医师，在惠尔医院这种省内的顶级三甲医院，收绝对是普通嫉妒的一个数字。

比主任更高一级的，就是名医、专家。

比如刘教授，已经成为了产科的著名主任医师，仅比专家差半级。他的收，绝对可观。

这也是为什么李权上次帮老师垫付了二十万住院费，刘教授的儿子眼皮都不眨，坚持当场还给他。家是真的不差这几个钱。

李权本也是从实习医生熬过来的，知罗文浩等的不易。

“你们的不容易，我知道。但是成年的世界，本就没有容易两字。你们混不下去，不该动这个歪脑筋，这已经是踩了高压红线。

这次幸好是我发现了。

如果是医院的纪检部门、医务科发现了，你们连做医生的机会都没了。

我就只说两句话。第一句，下不为例。第二句，守得云开见月明。”

李权语重心长的训戒着这两个一手培养出来的中医骨科医生。

“院长，我知道错了，我马上联系那些病，把钱退回去给他们。以后绝不再犯这种原则的错误。”罗文浩诚恳认错。

他其实也非常害怕直接被李权开除掉。

如果是之前，中医科室凉透了，被开除倒也没什么。

连他自己都想辞职了。

可是现在李权回来了，中医科室的业务肯定会迅速做起来。好不容易熬过了最艰难的苦子，眼看着好子马上就要来了。

然后因为自己犯了原则的错误，被医院开除掉。

那可就真的是太不值了。

唐学政用那种看傻子一眼的眼神看着罗文浩。

李权都已经表示下不为例，这就是不再追究的意思。这个罗文浩，却要给病退钱、赔礼认错，不是犯傻吗？

这不明摆着告诉所有，他们犯了错？

到时候，李权纵然是院长，也很难保下他们。

“退钱的事休要再提，记住，这件事我教训过了，也就过去了。如果你们三守不严，自己抖出去的，所有后果自负。”

李权真是服了罗医师。

没别的，就是老实到让怀疑他智商有问题的程度。

“从明天开始，我估计中医科室的求诊量会逐渐恢复。你们这段时间有没有继续练习我教你们的正骨手法？”

李权的语气温和了许多。

“嗯，我每天都有刻苦练习。本来还想着，实在不下